Президент України Володимир Зеленський підписав закон, що дозволяє одному з батьків дитини віком до 14 років перейти на дистанційну або надомну форму роботи, якщо дитина навчається онлайн. Про це повідомила Верховна Рада у своєму Telegram-каналі.
Документ вносить зміни до Кодексу законів про працю України і врегульовує ситуації, коли через дистанційне навчання дітей батьки змушені залишатися вдома, проте не мають для цього юридичних підстав на роботі.
Що передбачає новий закон
Згідно з підписаним законом:
- батьки дітей до 14 років, які навчаються дистанційно, можуть за згодою роботодавця перейти на надомну або дистанційну роботу;
- нова норма включена до трудового законодавства і стосується усіх працівників, незалежно від форми власності підприємства;
- така можливість не є обов’язковою для роботодавця, але узгоджується на рівні трудових відносин між сторонами.
Крім того, законом уточнено, що працівники на дистанційній чи надомній роботі можуть бути направлені у відрядження, якщо така умова передбачена їхнім трудовим договором.
Цей закон покликаний підтримати батьків у період, коли навчальні заклади через безпекову ситуацію часто переходять на онлайн-режим, а догляд за дітьми вимагає присутності дорослих вдома.
Гаряча стрічка
Немає коментарів